Как в зуп закрыть обособленное подразделение
КАК В 1С:ЗУП ОТРАЗИТЬ, ЧТО ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ РАСФОРМИРОВАНО?
Подразделение в программе считается расформированным:
-
- если в этом подразделении нет сотрудников;
- если в этом подразделении нет актуальных позиций штатного расписания;
- если в карточке подразделения установлен флажок «Подразделение расформировано и не используется после» и указана дата расформирования.
Если штатное расписание в программе ведется без сохранения истории, то в карточке подразделения можно указать, что это подразделение уже не используется, и дату расформирования. Сначала необходимо закрыть все позиции штатного расписания в этом подразделении. Для этого установите флажок «Закрыта и больше не используется» и укажите дату, с которой позиция выведена из штатного расписания. После в карточке подразделения установите флажок «Подразделение расформировано и не используется после» и укажите дату расформирования.
Если штатное расписание в программе ведется с сохранением истории , то также необходимо закрыть все позиции в этом подразделении. Для этого необходимо в документе «Изменение штатного расписания»:
- в поле «Подразделение» выбрать подразделение, которое необходимо расформировать;
- по одноименной кнопке закрыть позиции этого подразделения.
При этом датой расформирования подразделения будет считаться дата закрытия этой позиции. В карточке подразделения автоматически появится флажок «Подразделение расформировано и не используется после» с датой расформирования подразделения .
Как закрыть обособленное подразделение в 1С
1С:ERP 2.4. Урок 4. Обособленное подразделение организации. За 5 минут.
Учет организаций, имеющих обособленные подразделения
Настройка для обособленных подразделений в 1С:ЗУП ред.3
Заполнение справочника «Подразделения» в 1С:Бухгалтерия 3.0
1C:ERP 2.4. Урок 50. Регистрация обособленного подразделения в налоговом органе. За 5 минут.
КАК ВЕСТИ УЧЕТ ПО ОБОСОБЛЕННЫМ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМ В «1С: КА 2.2» и «1С: ERP 2.2»?
ERP Снятие с учета обособленного подразделения
(5) вот эта инфа полезнее)))
Добрый день.
1С:ERP Управление предприятием 2 (2.4.13.103)
В июле было снято с учета обособленное подразделение, в карточке подразделение организации установлен флаг Подразделение расформировано и не используется.
При выполнении регламентной операции Расчет налога на прибыль в последующих кварталах начисляется налог к уплате по регистрации в налоговый орган по этому ОП (берутся данные по оплате труда нарастающим итогом с января 2020).
Как добиться того, чтобы по закрытому ОП не начислялся налог на прибыль после июля?Алеева Айгуль (1С, Москва)
27.01.2021 16:50
Добрый день!
Данная функциональность пока не поддерживается. Проект в работе
Технический Специалист (Сервис-Интегратор, Москва)
27.03.2021 12:33
А информация или рекомендация есть что делать?
Как сейчас корректно отразить операции по начислению налога на прибыль при закрытии обособки?
Торопкин Александр (Измайлово, Москва)
26.10.2021 11:17
Актуально. Есть новая информация?
Ермаков Андрей (IBS, Москва)
22.04.2022 20:32
Добрый день.
Пожалуйста, отправьте инструкции по вопросам:1. Формирование декларации по налогу на прибыль при закрытии, снятии с учета, обособленного подразделения.
Заполнение Прил. 5 к Листу 02 код строки 031 в том числе без учета закрытых в течении налогового периода обособленных подразделений — не заполняется автоматичеки.2. Перевод обособленного подразделения в другую налоговую.
3. Закрытие обособленного подразделения.
4. Снятие с учета в налоговой обособленного подразделения и включение его в состав основной регистрации.
Как в зуп закрыть обособленное подразделение
- Адрес обособленного подразделения отличается от адреса организации, указанного в ЕГРЮЛ;
- По месту нахождения обособленного подразделения на срок более месяца оборудовано хотя бы одно стационарное рабочее место.
Рис.1 Справочники – Предприятия – Подразделения
Рис.2 Заводим новое подразделение
Рис.3 Отражение документа в учете
Рис.4 Администрирование – Настройка программы – Параметры учета
Рис.5 Настройки зарплаты
Рис.6 Расчет зарплаты по обособленным подразделениям
Рис.7 Заносим реквизиты налоговой инспекции
Рис.8 Зарплата и кадры – Кадровый учет – Приемы на работу- Организация – наша организация;
- Подразделение – обособленное подразделение;
- Должность – должность сотрудника обособленного подразделения;
- Сотрудник – сотрудник обособленного подразделения;
- Дата приема – заполняем нужную дату;
- Испытательный срок – заполняем, если такой предусмотрен;
- Вид занятости – в нашем случае это внутреннее совместительство.
Рис.9 Заполнение документа
Рис.10 Зарплата и кадры – Зарплата – Все начисления
Рис.11 Заполним и проведем документ «Начисление зарплаты»
Рис.12 Начисление зарплаты сотрудников обособленного подразделения
Рис.13 Зарплата и кадры – НДФЛ – 2-НДФЛ для передачи в ИФНС- Ставка налога – в нашем случае 13%;
- Доход – начисленная зарплата сотруднику;
- Облагаемый доход – если не было вычетов, то суммы совпадают;
- Налог – сумма начисленного НДФЛ;
- Удержано – удержание НДФЛ происходит в момент выплаты зарплаты, у нас зарплата только начислена, поэтому в нашем случае пока в этой ячейке значение «0»;
- Перечислено – это поле будет заполнено после уплаты налога в бюджет, поэтому пока тоже «0».
Рис.14 Создаем справку для сотрудника основного подразделения
Рис.15 Печатная форма справки
Рис.16 Заполняем справку по сотруднику обособленного подразделения
Рис.17 Печатная форма